會議培訓主持詞開場白
無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
會議培訓主持詞開場白篇一
主持培訓會議開場白【1】
各位老師,大家好。
教育理念、課堂教學、現代教育技術、學生思想教育、班級管理及教科研知識等培訓內容。
參加培訓班開班儀式的領導有 ,這次培訓班的成功開班,得到了縣教育局領導的高度重視,并為此做了大量的前期籌備工作,在這里首先讓我們以熱烈的掌聲對他們表示衷心的感謝。
同志們:
今年以來,我區的信訪穩定工作承受了前所未有的壓力,由于各種矛盾交織在一起,赴京赴省越級上訪時有發生,集體赴市到區上訪大量增加。
正確認識目前我區信訪工作面臨的嚴峻形勢,明確目標,嚴格責任,狠抓落實,建立有效的信訪工作機制,從根本上遏制信訪案件的上升勢頭,努力實現信訪工作全市先進“三連冠”的目標。
隨著企業改革發展的不斷推進,企業文化建設也在深入開展。
對于由原“xx市政”、“北京路橋”和“北京城鄉”三家組成的控股公司來說,必須在充分發揚原有優秀文化的基礎上,按照“繼承發展、揚棄創新”的方針,形成企業文化體系。
控股公司在《2006-2010年發展規劃》中,確定了把xx市政路橋控股打造成為“國內基礎設施建設行業龍頭企業”的目標,制定了“全面實施cis戰略,加快企業文化建設”的戰略舉措。
2007年,控股公司通過公開征集,推行了企業的統一標識,規范了企業視覺形象。
為了推進企業進一步融合和順暢發展,總結提煉企業價值理念體系勢在必行。
企業文化價值理念是企業文化體系的核心和靈魂,指導著一個企業經營發展方向,是企業凝聚力、創造力的重要源泉。
企業價值理念體系的提煉是企業文化建設的重要組成部分,也是企業文化建設發展到一定程度要經歷的一個必然階段。
及時總結提煉企業價值理念系統,是促進企業文化良性發展的.前提和重要保證,對增強企業的核心競爭力、確保企業健康持續發展有著十分重要的意義。
2009年控股公司黨委工作會做出了工作部署,要求年內形成企業價值理念體系。
在此基礎上,控股公司以戰略發展規劃為依據,提出了控股公司企業價值理念體系提煉的工作方案,今天正式進行部署。
控股公司價值理念體系的提煉工作分為前期準備、征集上報、梳理提煉和論證確定四個階段進行。
為了保證提煉工作的順利開展,今天專門組織為期一天的專題培訓會。
上午安排了兩部分內容,先是由專家對企業價值理念體系提煉工作的一般規律、重要性進行講解,再對控股公司價值理念體系提煉工作做出部署。
下午專門就提煉工作如何操作進行培訓。
中午我們安排了快餐,下午一點鐘繼續培訓。
各集團公司所屬三級單位負責企業文化建設的部門負責人;控股公司總部部室負責人。
各單位主管書記和總部部室負責人如果下午有其它工作安排,可以不參加下午的培訓。
為了保證培訓的效果,請大家把手機調為靜音或振動。
今天專門請來了企業文化建設專家、北京誠睿益達管理咨詢公司李軍總經理。
李軍總經理具有扎實的理論功底和豐富的實踐經驗,曾為多家企業做過文化管理咨詢。
為了做好這次培訓,提前對控股公司的情況進行了詳細了解,做了充分準備,可以說,這次培訓是針對控股公司的企業實際量身定做的,希望大家認真聽課。
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會議培訓主持詞開場白篇二
培訓會議主持詞以什么開場白比較好,培訓有利于增強員工的能力與凝聚力,下面帶來培訓會議主持詞開場白范文,可以作為參考哦。
培訓會議主持詞開場白【1】
下午的培訓馬上就開始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李靜!上午的培訓大家的狀態都非常好!那現在大家的精神狀態好不好,用你們最洪亮,最動聽的聲音告訴我,現在的狀態好不好!
經過一上午的培訓,我們對中心文化有所了解,鄭總又給我們進行了高品質溝通的培訓。
相信大家一定有很大的收獲。
但是我們作為中心的駐校代理這些肯定是不夠的,在坐的各位有很多是新代理,可能對一些代理知識和以后的工作以及發展有很多不懂和不太明白的,那么現在有請溫濤老師對代理職業發展規劃做一個系統的講解大家掌聲有請溫老師給我們帶來的代理職業發展規劃。
鼓掌歡迎。
各位同事,大家晚上好!
歡迎大家光臨今培訓會的現場。
首先請允許我做下自我介紹,我叫xxx,是上月底入培訓部的新人,今后的工作中還請在座的家人們多多支持多多指教!(大家可以給我一些鼓勵的掌聲嗎?謝謝??)
課程開始之前呢還是要溫馨提示一下各位家人,為保持會場良好的秩序和氛圍,請大家將手機調至振動或靜音狀態,培訓過程中無特殊情況請不要隨意走動。
感謝您的配合!
今天的會議分兩個環節,首先我們會認識兩位新入職的同事,然后是培訓授課環節。
好的,接下來有請人力資源部的x總為我們介紹兩位新入職的家人,掌聲有請x總!
感謝x總,也請大家再一次把歡迎的掌聲送給兩位同事!那稍后他們兩位也會分享各自的一些從業心得和寶貴經驗。
讓我們一起期待。
同志們:
現在開會!
按照市委保持共產黨員先進性教育活動領導小組的統一安排,從今天開始,我市先進性教育活動將進入第一階段第二個環節的工作??學習培訓。
為了保證學習培訓的效果,市委決定在黨校舉辦為期7天的黨員領導干部培訓班。
參加今天培訓班的人員主要有:市四大班子黨員領導干部,市直各部委局辦、事業單位和垂直管理單位黨委、總支、支部書記及擔任實職的副科級以上黨員領導干部,駐永有關單位副處級以上黨員領導干部,共計600余人。
同志們:
請大家安靜,會議現在開始。
俗語說,一年之際在于春,春天是一個忙碌的季節,是一個播種希望的季節。
那么,為什么我們要在這樣一個時間里把大家召集攏來開這么一個會呢?因為:_、新修訂的《藥品流通監督管理辦法》已于____年__月_日經國家食品藥品監督管理局局務會審議通過,今年_月_日起就要正式施行了,有很多新的內容需要大家去了解與遵守;_、我縣醫療機構的藥品不良反應監測與報告工作去年做得不盡人意,很多同志還不了解藥品不良反應監測與報告工作的重要性、不知道藥品不良反應監測與報告工作該如何去做;_、我縣關愛女孩、降低出生人口性別比及打擊“兩非”專項行動將于今年_月全面展開。
這是一項關系到子孫后代幸福的系統工程;需要我們每一個人、特別是我們醫藥行業的工作者去遵守與履行;_、在我們村級醫療機構和個體診所里有相當一部分同志對藥品效期的管理沒有引起重視,去年我們縣藥監局稽查工作人員專門上門進行了檢查與督導,結果在市藥監督局進行抽查時有一些診所和村衛生室還出現過期失效藥品。
作為救死扶傷的醫務工作者,我們先不說你違反了國家法律,就是從技術和職業道德層面上說也是不應該的,我們從事救死扶傷的.人就應該有一個嚴謹、細心、科學的工作態度------還有很多原因,在此我就不再一一列舉培訓會議主持詞培訓會議主持詞。
所以,這次會議的召開是非常及時和必要的,要學習的內容也很多,這些內容都與公眾用藥安全及我們每一位醫藥工作者切身利益息息相關,由于大家都比較忙,這次會議總共只安排一天時間,時間相當緊,希望大家把握好這次機會,端正態度,真正把心思放在培訓上,高質量地完成培訓任務。
……
時間:20xx年xx月xx日
地點:總校一樓會議室
主題:xx杯案例撰寫培訓
主講:xxx
主要內容:
一、介紹此次比賽的重要意義。
對于班主任基本功大賽,我校一直非常重視,并在連續兩屆的市級比賽中獲得獎項,這在xx區所有學校是比較少見的。
這些成績的取得主要源于我們對這項工作的重視,主要源于班主任老師的熱情參與,源于班主任老師獨到的育人智慧。
本次寶山杯競賽的主要內容是社會實踐活動報告的撰寫。
這種報告相當于報告文學的性質,是把你的活動的開展過程、開展活動中的一些鏡頭采用特寫的方法進行放大,最后對整個活動進行小結反思,在反思中提煉形成經驗性的東西的一種寫作方式培訓會議主持詞主持詞。
牛芳和戎茜兩位老師代表xx區參加了市級培訓,今天我們就請他們兩位給我們講講活動報告的寫作格式、體例和注意事項。
下午的培訓馬上就開始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李靜!上午的培訓大家的狀態都非常好!那現在大家的精神狀態好不好,用你們最洪亮,最動聽的聲音告訴我,現在的狀態好不好!
經過一上午的培訓,我們對中心文化有所了解,鄭總又給我們進行了高品質溝通的培訓。
相信大家一定有很大的收獲。
但是我們作為中心的駐校代理這些肯定是不夠的,在坐的各位
那么現在有請溫濤老師對代理職業發展規劃做一個系統的講解大家掌聲有請溫老師給我們帶來的代理職業發展規劃。
鼓掌歡迎。
感謝溫老師給我們帶來的關于代理職業發展規劃的課程精彩講解,希望在座的每位同學把今天所學的學以致用,讓我們把熱烈的掌聲再次送給溫老師! 今天溫老師帶來的都是對在校大學生來說非常實用的課程,現在,是一個競爭的時代,是市場的競爭,是人才的競爭,更是口才的競爭。
工作和交往中,當眾講話是機遇,更是挑戰,每逢這時,許多人心跳加速,緊張,不知說什么或者不知道怎么說,遭遇的是尷尬;留下的是遺憾,失去的是機會,那么大家有沒有遇到過這樣的尷尬?不要因為我們沒有好的口才而失去表現自我的機會,不要因為我們沒有好的演講能力而錯過成就自我的機會,那么下面有溫濤老師給我們帶來演講與口才的精彩講解。
大會第四項:大會第五項:溫老師講的好不好!精不精彩!既然我們的老師講了這么精彩的課程,那么我們大家肯定有很多好的想法和建議,或者還有什么不明白的問題,下面就以學校結成小組自由討論,有問題的同學可以向在場老師咨詢,提問。
我們知道了如何做好高品質的溝通,了解了我們中心的文化,我相信咱們中心讓好的教育沒有距離的宗旨,一定會通過大家傳遍燕趙大地。
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會議培訓主持詞開場白篇三
【篇一】
各位老師,大家好。
為深入貫徹教育部、省教育廳、聊城市教育局關于中小學教師繼續教育的政策規定,扎實做好新教師培訓工作,夯實教師隊伍培訓的基礎環節,經研究,冠縣教育局組織了這次新任教師實施為期三年的寒假系統培訓,為促進新教師向骨干教師轉型奠定基矗這次培訓班主要開設了教育改革發展形勢、教師職業道德規范、教育理念、課堂教學、現代教育技術、學生思想教育、班級管理及教科研知識等培訓內容。參加培訓班開班儀式的領導有,這次培訓班的成功開班,得到了縣教育局領導的高度重視,并為此做了大量的前期籌備工作,在這里首先讓我們以熱烈的掌聲對他們表示衷心的感謝。
下面請陳局長講話。
老師們,陳局長給我們全面講了本次培訓的目的、形式和意義,以及對我們的殷切希望,充分體現了對我們的關心和愛護。讓我們再次以熱烈的掌聲對局領導表示感謝。下面就新任教師專題培訓我傳達一下培訓計劃:
新教師培訓堅持“一年學,二年仿,三年創”的原則,分三年三個階段實施:
第一年:試用期培訓。該階段突出“學”,通過培訓,使新教師在職業道德、教育理念、教學業務、學生教育管理等方面的基本知識、基本要求得到系統訓練,達到教育部關于試用期滿后轉正的要求,經教育主管部門統一組織的新教師見習期考核合格予以轉正。本期培訓設計學時為120學時。
第二年:發展期培訓。該階段突出“仿”,通過大量教學案例和觀摩課的學習,熟悉所教學科教材,學會運用科學的教學方法,了解學生思想、心理特點,初步掌握班級管理方法。本期培訓設計學時為64學時左右。
第三年:提高期培訓。該階段突出“創”,在前兩階段培訓的基礎上,引導教師對教學實踐和班級管理中的問題進行自覺、系統的檢查、診斷、總結和反思,加強交流研討,進一步提高新教師的教學業務、班主任工作水平,為成長為青年骨干教師打下良好基矗本期培訓設計學時為48學時左右。
就本次培訓,我重申以下幾點:
1、記些有質量的學習筆記。對于培訓期間的筆記記下來,以便于自己寫
心得體會
時借鑒,能記多少是多少,不過于苛求數量,要有質量。記筆記也是一種素材積累的過程,書到用時方恨少,筆記能達到這個效果就好了。2、要認真寫出高質量的培訓體會。培訓體會是對自己獲得的信息一次再融合、提煉、審視的過程,只有坐下來靜心來將聽到的、看到的、想到的整理出來,這樣學習才會在你的大腦里扎下根來,加深對學習內容的領悟,結合自己的經驗和知識來思考當前獲取的信息,這樣也能做到有針對性、批判地吸取精華內容,在寫的過程中同時也能激發自己的工作熱情。
最后,祝愿各位新教師在崗前培訓活動中學習愉快,工作順利,謝謝!
【篇二】
同志們:
現在開會。
今天的大會是經局務會研究決定召開。參加今天會議的有:各鄉鎮教育中心、中學、小學、國辦校(園)、私立學校的校長。首先,讓我們以掌聲對孫主任的到來表示熱烈的歡迎!今天的會議是一次非常重要的會議。下面,我就會議紀律強調三點:一是與會人員要關閉手機或調成振動狀態;二是不準交頭接耳;三是要認真做好會議記錄,認真領會會議精神。
今天會議的議程主要有兩項。
下面,進行大會第一項,請王局長就迎接20xx年省督導評估工作講重要意見。
下面,進行大會第二項,請孫主任講話。
剛才,王局長就迎接20xx年省督導評估工作講了重要意見,孫主任就迎檢工作進行了具體詳細的培訓。王局長和孫主任的講話,貼近實際,具有很強的針對性和操作性,對我們做好省檢工作具有很好的指導意義。下面,就如何貫徹落實好這次會議精神,我再強調幾點:
1、提高認識,傳達部署要到位。首先,會后,與會的校長要將今天的會議精神,及時準確、原原本本的傳達到學校的全體教師,迅速把思想和行動統一到教育局的各項決策部署上來。其次,要立即召開領導班子會議,深入學習,認真領會文件精神;要吃透領導講話、領會上級精神、自覺與教育局的要求看齊、扎扎實實做好迎檢工作;要統一思想,提高認識,明確要求和任務,就當前需要做好的重點工作,認真謀劃,抓緊部署,不折不扣地抓好落實。
會議到此結束。
【篇三】
下午的培訓馬上就開始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李靜!
上午的培訓大家的狀態都非常好!那現在大家的精神狀態好不好,用你們最洪亮,最動聽的聲音告訴我,現在的狀態好不好!
經過一上午的培訓,我們對中心文化有所了解,鄭總又給我們進行了高品質溝通的培訓。
相信大家一定有很大的收獲。
但是我們作為中心的駐校代理這些肯定是不夠的,在坐的各位有很多是新代理,可能對一些代理知識和以后的工作以及發展有很多不懂和不太明白的,那么現在有請溫濤老師對代理職業發展規劃做一個系統的講解大家掌聲有請溫老師給我們帶來的代理職業發展規劃。
鼓掌歡迎。
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會議培訓主持詞開場白篇四
同志們:
今年以來,我區的信訪穩定工作承受了前所未有的壓力,由于各種矛盾交織在一起,赴京赴省越級上訪時有發生,集體赴市到區上訪大量增加。經區黨政聯席專題會議研究,今天,我們召開這次高規格的全區信訪工作會議,主要任務是認真總結上半年我區的信訪工作,查找出問題和不足,正確認識目前我區信訪工作面臨的嚴峻形勢,明確目標,嚴格責任,狠抓落實,建立有效的信訪工作機制,從根本上遏制信訪案件的上升勢頭,努力實現信訪工作全市先進“三連冠”的目標。
今天的會議議程共有四項:
二、要在解決群眾反映的問題上下功夫。信訪工作的地位和作用決定了必須堅持以人為本,切實維護群眾的根本利益,把立足點放在促進為信訪群眾解決實際問題上。要要牢記“群眾利益無小事”的道理,設身處地對待信訪群眾反映的問題,滿腔熱情地處理好他們反映的問題。對法律和政策有明確規定的,要督促有關您正瀏覽的文章《信訪工作會議主持詞》。
方面采取措施,不折不扣地貫徹落實;對法律和政策沒有明確規定但又需要解決的,要抓緊研究完善;對不能解決的,要講清道理,做好深入細致的說服教育工作,不能隨意開口子,堅決防止“大鬧大解決、小鬧小解決、不鬧不解決”的現象。
三、要在形成科學有效的工作機制上下功夫。今天會議下發《區委辦公室、區政府辦公室關于進一步完善信訪工作黨委政府責任制的實施細則》、《區委辦公室區政府辦公室關于規范信訪程序,強化雙向追究的暫行意見》和《信訪工作目標考評細則》等一系列文件,對進一步加大責任追究、依法規范信訪工作行為、依法規范群眾上訪行為等方面都作出了明確的規定,主要目的就是要建立一套行之有效的工作機制,大家要認真研究這幾個文件,結合各自實際抓好落實,采取切實可行的辦法和措施,不斷提高工作質量、工作效率和工作水平。
四、要在加強信訪隊伍建設上下功夫。信訪工作要登上新臺階,就必須全面提高信訪干部的素質。廣大信訪干部要努力在樹立政治眼光、培養科學思維、提高政策水平、解決實際問題上,實現新的進步。區委根據當前的信訪形勢,對區信訪辦的領導班子進行了調整和充實,新班子要有新氣象,工作上要有新起色,在解決信訪老大難問題上有新的作為。各級各部門也要重心下移、關口前移,重視基層信訪隊伍建設,要根據工作需要,配齊配強信訪工作人員,增強信訪部門化解矛盾的能力。
今天的會議到此結束,散會!
各位同事,大家晚上好!
歡迎大家光臨今培訓會的現場。首先請允許我做下自我介紹,我叫xx-x,是上月底入培訓部的新人,今后的工作中還請在座的家人們多多支持多多指教!(大家可以給我一些鼓勵的掌聲嗎?謝謝??)
課程開始之前呢還是要溫馨提示一下各位家人,為保持會場良好的秩序和氛圍,請大家將手機調至振動或靜音狀態,培訓過程中無特殊情況請不要隨意走動。感謝您的配合!
今天的會議分兩個環節,首先我們會認識兩位新入職的同事,然后是培訓授課環節。
好的,接下來有請人力資源部的x總為我們介紹兩位新入職的家人,掌聲有請x總!
感謝x總,也請大家再一次把歡迎的掌聲送給兩位同事!那稍后他們兩位也會分享各自的一些從業心得和寶貴經驗。讓我們一起期待。
好了,接下來進入我們今天的培訓環節。相信大家都聽過那個《賣梳子給和尚》的故事吧:三個人一起去寺廟推銷梳子,第一個人苦口婆心結果只賣出了一把,第二個人費盡心思也只賣出去10把,第三個人呢,他找到一家香火旺盛的寺院,跟方丈談判,說師傅啊你看這寺院里香火如此旺盛,難道我們不應該對那些敬香的人們有一些回贈嗎,鼓勵他們多行善事,普渡佛法。方丈一聽,有道理。這個人繼續說,我這里剛好有一批梳子,刻上您親筆書寫的“積善梳”三個字,多有紀念意義呀。方丈聽完,十分贊同。于是這個人成功賣出去1000把梳子。這個故事當中最成功的人無疑是這第三個人,因為前兩個人都只會推銷,只有他懂得一門藝術——那就是營銷。
我們今天的培訓課程將圍繞營銷這一主題展開。
那營銷過程中很重要的一點就是跟客戶的談判,正如上面這個故事中那個人跟方丈之間精彩的談判。那我們企業當中營銷人員在與客戶談判過程中須懂得哪些藝術和技巧呢?下面就有請x總為我們解析,掌聲有請周總!
感謝x總的精彩分享,相信我們在座的也會對營銷有了更多的領悟。我們休息5分鐘,稍后繼續。
好的,大家請安靜,現在培訓課程繼續。各位家人都知道我們公司在行業中有著舉足輕重的地位,那該行業的營銷與運營管理又有哪些內涵呢?我們有x總與我們分享,掌聲有請x總!
感謝徐總真摯而精彩的分享!
那在座各位家人聽過x總的分享后有什么感悟呢?
謝謝xx!
謝謝!
今天兩位主講嘉賓為我們帶來了豐富而系統的營銷學知識,期待這些知識會帶領我們在營銷的世界里翱翔。
好了,今天的培訓會到此結束,謝謝大家!
同志們:
當前,我們正在全面貫徹落實全國對口支援j和中央j工作座談會精神,學習貫徹zzhiqdw七屆九次全委(擴大)會議、zzzdw八屆九次全委(擴大)會議和w七屆八次全委(擴大)會議精神,全力推進88跨越式發展和長治久安。經w研究決定,今天,我們在這里召開88縣“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動培訓班,主要任務是對在全縣開展“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動宣講骨干進行系統培訓。
首先,我們請w、宣傳部長同志作開班講話,大家歡迎。
根據主題教育活動要求,今天培訓班安排有三個專題,分別是:
《凝人心,聚力量,建設美好家園》主講人:w黨校講師
《抓住歷史性大機遇,推動j跨越式發展和長治久安》主講人:w黨校講師
《世界民族問題》主講人:w黨校講師
今天培訓班第一講主題是《凝人心,聚力量,建設美好家園》,由w黨校講師同志主講,大家歡迎。
今天培訓班第二講主題是《抓住歷史性大機遇,推動j跨越式發展和長治久安》,由w黨校講師同志主講,大家歡迎。
今天培訓班第三講主題是《世界民族問題》,由w黨校講師同志主講,大家歡迎。
今天,w、宣傳部長同志作了十分重要的.講話,對進一步扎實有效地做好“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動,提出了明確要求;w黨校講師同志、同志和同志分別就三個專題對新時期開展“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動作了深入淺出的輔導,希望大家深刻領會,把本次培訓班的學習精神落實到工作的實際當中,堅持經常性工作與集中性工作相結合,堅持長遠目標與階段性任務相結合,努力形成推進88跨越式發展和長治久安的強大合力。
一是認清形勢、提高認識,進一步增強組織開展好主題教育活動的責任感和使命感。要從全局和戰略的高度,深刻認識j已經進入新時期新階段。要站在新的歷史起點上,深刻認識宣傳思想文化工作肩負的歷史使命。要立足j區情和干部群眾思想實際,深刻認識開展主題教育活動的重大意義。
二是認真學習、深入思考,進一步增強對主題教育活動深刻內涵的理解和把握。要認真學習中央j工作座談會和zzhiqdw七屆九次全委(擴大)會議精神,進一步增強推進j跨越式發展和長治久安的自覺性和堅定性。要認真學習中國特色社會主義理論體系,進一步增強堅持“一面旗幟、一條道路、一個理論體系”的自覺性和堅定性。要認真學習馬克思主義“五觀”、j“三史”,進一步增強明是非、強信念、做表率的自覺性和堅定性。要認真學習黨的民族宗教理論、民族宗教政策和民族區域自治制度,進一步增強維護祖國統一、維護民族團結、維護社會穩定、反對民族分-裂的自覺性和堅定性。三是創新形式、擴大覆蓋,進一步增強主題教育活動的針對性和實效性。要在創新形式上下功夫。在擴大覆蓋上下功夫。在務求實效上下功夫。要在自身學習上下功夫。要在用心用力上下功夫。
在座的都是各黨委、各部門各單位開展主題教育活動的骨干。這次主題教育活動時間長、內涵豐富、要求高。這就要求我們,要用心用力、持之以恒。主題教育活動以宣傳教育、正面灌輸為主體,以貼近性形式為平臺,這就要求我們始終把好宣傳教育這個總開關、這個龍頭,把學習、培訓、宣講作為活動的重中之重;培訓結束之后,各黨委、各單位要立即行動起來,迅速組織各族學員深入群眾,廣泛開展培訓宣講工作,把學習、培訓、宣講作為主題教育活動最基礎的工作,精心組織,把思想內涵的宣傳教育灌輸作扎實、見成效。
同志們,開展好“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動責任重大。我們一定要按照中央和zzhiqdw的要求,認真學習、提高認識,以高度的責任感和使命感,以務實創新的精神和扎實的工作作風,切實把主題教育活動組織好、開展好,為推動88跨越式發展和長治久安作出應有的貢獻!
本次培訓班到此結束,謝謝大家。
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會議培訓主持詞開場白篇五
【篇一】
同志們:
今年以來,我區的信訪穩定工作承受了前所未有的壓力,由于各種矛盾交織在一起,赴京赴省越級上訪時有發生,集體赴市到區上訪大量增加。經區黨政聯席專題會議研究,今天,我們召開這次高規格的全區信訪工作會議,主要任務是認真總結上半年我區的信訪工作,查找出問題和不足,正確認識目前我區信訪工作面臨的嚴峻形勢,明確目標,嚴格責任,狠抓落實,建立有效的信訪工作機制,從根本上遏制信訪案件的上升勢頭,努力實現信訪工作全市先進“三連冠”的目標。
今天的會議議程共有四項:
二、要在解決群眾反映的問題上下功夫。信訪工作的地位和作用決定了必須堅持以人為本,切實維護群眾的根本利益,把立足點放在促進為信訪群眾解決實際問題上。要要牢記“群眾利益無小事”的道理,設身處地對待信訪群眾反映的問題,滿腔熱情地處理好他們反映的問題。對法律和政策有明確規定的,要督促有關您正瀏覽的文章《信訪工作會議
主持詞
》。方面采取措施,不折不扣地貫徹落實;對法律和政策沒有明確規定但又需要解決的,要抓緊研究完善;對不能解決的,要講清道理,做好深入細致的說服教育工作,不能隨意開口子,堅決防止“大鬧大解決、小鬧小解決、不鬧不解決”的現象。
三、要在形成科學有效的工作機制上下功夫。今天會議下發《區委辦公室、區政府辦公室關于進一步完善信訪工作黨委政府責任制的實施細則》、《區委辦公室區政府辦公室關于規范信訪程序,強化雙向追究的暫行意見》和《信訪工作目標考評細則》等一系列文件,對進一步加大責任追究、依法規范信訪工作行為、依法規范群眾上訪行為等方面都作出了明確的規定,主要目的就是要建立一套行之有效的工作機制,大家要認真研究這幾個文件,結合各自實際抓好落實,采取切實可行的辦法和措施,不斷提高工作質量、工作效率和工作水平。
四、要在加強信訪隊伍建設上下功夫。信訪工作要登上新臺階,就必須全面提高信訪干部的素質。廣大信訪干部要努力在樹立政治眼光、培養科學思維、提高政策水平、解決實際問題上,實現新的進步。區委根據當前的信訪形勢,對區信訪辦的領導班子進行了調整和充實,新班子要有新氣象,工作上要有新起色,在解決信訪老大難問題上有新的作為。各級各部門也要重心下移、關口前移,重視基層信訪隊伍建設,要根據工作需要,配齊配強信訪工作人員,增強信訪部門化解矛盾的能力。
今天的會議到此結束,散會!
【篇二】
同志們:
經過為期一個月的精心籌備,海勃灣區檔案管理培訓班今天正式開班了,首先我介紹一下與會人員情況。報名參加此次培訓的人員主要是來自各鄉鎮、街道辦事處和區屬及駐區各單位從事檔案工作的專兼職業務人員。應邀到會參加今天開班儀式并在臺上就座的領導有:海勃灣區政府常務副區長劉繼高同志、烏海市檔案史志局副局長董子平同志、烏海市亨通鋼鐵有限責任公司總經理趙濤同志、烏海市生富工貿有限責任公司副總經理馮豐社同志、市檔案史志局綜合業務科科長劉寶桐同志和海勃灣區檔案局主任科員王嵐同志。此次培訓得到了市檔案局的大力協助和區政府領導的充分重視,也獲得了全區各部門、各單位和海勃灣區部分重點企業的熱心支持、配合,特別是兩位企業老總在百忙之中能夠親臨我們辦班現場,充分體現了我區企業界對檔案工作的重視和關心,令我十分感激。在此我代表海勃灣區檔案局的全體同志,對各位領導和企業老總以及全體學員的到來表示衷心的感謝。(鼓掌)
下面請政府劉區長為大家作開班講話,大家歡迎。
下面請市檔案局董局長給大家講話,大家歡迎。
下面請亨通公司趙總(代表企業領導)給大家講話,大家歡迎。
會上剛才劉區長、董局長和趙總三位領導分別為我們做了開班講話和重要發言,它充分體現了各級領導對檔案工作的關心和重視,這也是我們干好工作的巨大動力。他們的講話對我們廣大檔案工作者寄予厚望,對于我們辦好這次培訓班乃至今后開展各項檔案工作都具有十分重要的指導意義。大家務必要深刻領會,牢記在心,并自覺地運用到今后各自的具體工作之中。
下面我們就要進行授課了,在開課前我先來介紹一下老師。
擔任本次培訓授課任務的是今天臺上就座的劉寶桐和王嵐兩位老師。兩位同志在我們市區檔案界都多年從事檔案工作,具有豐富的業務指導和授課經驗,是在座全體檔案人員的良師益友。我希望學習期間每一位參加培訓的同志都要好好珍惜這次機會,按時上課,專心聽講,認真做好筆記,勤學好問,積極用心操練,切實做到學有所獲,學而能用,盡早成為各自單位檔案業務的行家里手。
為確保我們順利完成這次培訓任務,請大家注意以下兩點:首先每天要保證按時到場,提前都把各自手頭的工作妥善安排好,遵守課堂培訓紀律,堅持做到不遲到不早退,不隨意缺勤。沒有非常特殊的情況不要隨便請假。其次要聽從培訓班工作人員的安排,注意保持會場衛生清潔,輪流搞好值日,完成衛生清理、打開水等任務。
下面開始授課
【篇三】
同志們:
今天的大會是經局務會研究決定召開。參加今天會議的有:各鄉鎮教育中心、中學、小學、國辦校(園)、私立學校的校長。首先,讓我們以掌聲對孫主任的到來表示熱烈的歡迎!今天的會議是一次非常重要的會議。下面,我就會議紀律強調三點:一是與會人員要關閉手機或調成振動狀態;二是不準交頭接耳;三是要認真做好會議記錄,認真領會會議精神。
今天會議的議程主要有兩項。
下面,進行大會第一項,請王局長就迎接20xx年省督導評估工作講重要意見。
下面,進行大會第二項,請孫主任講話。
剛才,王局長就迎接20xx年省督導評估工作講了重要意見,孫主任就迎檢工作進行了具體詳細的培訓。王局長和孫主任的講話,貼近實際,具有很強的針對性和操作性,對我們做好省檢工作具有很好的指導意義。下面,就如何貫徹落實好這次會議精神,我再強調幾點:
1、提高認識,傳達部署要到位。首先,會后,與會的校長要將今天的會議精神,及時準確、原原本本的傳達到學校的全體教師,迅速把思想和行動統一到教育局的各項決策部署上來。其次,要立即召開領導班子會議,深入學習,認真領會文件精神;要吃透領導講話、領會上級精神、自覺與教育局的要求看齊、扎扎實實做好迎檢工作;要統一思想,提高認識,明確要求和任務,就當前需要做好的重點工作,認真謀劃,抓緊部署,不折不扣地抓好落實。
會議到此結束。散會。
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會議培訓主持詞開場白篇六
【篇一】
同志們:
今年以來,我區的信訪穩定工作承受了前所未有的壓力,由于各種矛盾交織在一起,赴京赴省越級上訪時有發生,集體赴市到區上訪大量增加。經區黨政聯席專題會議研究,今天,我們召開這次高規格的全區信訪工作會議,主要任務是認真總結上半年我區的信訪工作,查找出問題和不足,正確認識目前我區信訪工作面臨的嚴峻形勢,明確目標,嚴格責任,狠抓落實,建立有效的信訪工作機制,從根本上遏制信訪案件的上升勢頭,努力實現信訪工作全市先進“三連冠”的目標。
【篇二】
各位老師,大家好。
為深入貫徹教育部、省教育廳、聊城市教育局關于中小學教師繼續教育的政策規定,扎實做好新教師培訓工作,夯實教師隊伍培訓的基礎環節,經研究,冠縣教育局組織了這次新任教師實施為期三年的寒假系統培訓,為促進新教師向骨干教師轉型奠定基矗這次培訓班主要開設了教育改革發展形勢、教師職業道德規范、教育理念、課堂教學、現代教育技術、學生思想教育、班級管理及教科研知識等培訓內容。參加培訓班開班儀式的領導有,這次培訓班的成功開班,得到了縣教育局領導的高度重視,并為此做了大量的前期籌備工作,在這里首先讓我們以熱烈的掌聲對他們表示衷心的感謝。
【篇三】
隨著企業改革發展的不斷推進,企業文化建設也在深入開展。對于由原“xx市政”、“北京路橋”和“北京城鄉”三家組成的控股公司來說,必須在充分發揚原有優秀文化的基礎上,按照“繼承發展、揚棄創新”的方針,形成企業文化體系。
控股公司在《20xx-20xx年發展規劃》中,確定了把xx市政路橋控股打造成為“國內基礎設施建設行業龍頭企業”的目標,制定了“全面實施cis戰略,加快企業文化建設”的戰略舉措。20xx年,控股公司通過公開征集,推行了企業的統一標識,規范了企業視覺形象。為了推進企業進一步融合和順暢發展,總結提煉企業價值理念體系勢在必行。
企業文化價值理念是企業文化體系的核心和靈魂,指導著一個企業經營發展方向,是企業凝聚力、創造力的重要源泉。企業價值理念體系的提煉是企業文化建設的重要組成部分,也是企業文化建設發展到一定程度要經歷的一個必然階段。及時總結提煉企業價值理念系統,是促進企業文化良性發展的前提和重要保證,對增強企業的核心競爭力、確保企業健康持續發展有著十分重要的意義。
20xx年控股公司黨委工作會做出了工作部署,要求年內形成企業價值理念體系。今年以來,結合學習實踐科學發展觀活動,控股公司在職工調查問卷中專門就企業文化建設過程中需要重點加強的工作內容和企業精神中應包括的基本元素進行了摸底調查,對各單位現有的企業價值理念體系現狀進行了調查分析,組織控股公司和二級單位的部門同志參加了專題培訓,還走訪了央企和市屬國企中的部分企業文化建設先進單位,在此基礎上,控股公司以戰略發展規劃為依據,提出了控股公司企業價值理念體系提煉的
工作方案
,今天正式進行部署。控股公司價值理念體系的提煉工作分為前期準備、征集上報、梳理提煉和論證確定四個階段進行。為了保證提煉工作的順利開展,今天專門組織為期一天的專題培訓會。上午安排了兩部分內容,先是由專家對企業價值理念體系提煉工作的一般規律、重要性進行講解,再對控股公司價值理念體系提煉工作做出部署。下午專門就提煉工作如何操作進行培訓。中午我們安排了快餐,下午一點鐘繼續培訓。
今天參加培訓的人員有:各集團公司、直屬單位主管書記;各集團公司、直屬單位黨群部門全體人員,以及負責企業文化建設的部門人員;各集團公司、直屬單位團委書記;各集團公司所屬三級單位負責企業文化建設的部門負責人;控股公司總部部室負責人。各單位主管書記和總部部室負責人如果下午有其它工作安排,可以不參加下午的培訓。為了保證培訓的效果,請大家把手機調為靜音或振動。
今天專門請來了企業文化建設專家、北京誠睿益達管理咨詢公司李軍總經理。李軍總經理具有扎實的理*底和豐富的實踐經驗,曾為多家企業做過文化管理咨詢。為了做好這次培訓,提前對控股公司的情況進行了詳細了解,做了充分準備,可以說,這次培訓是針對控股公司的企業實際量身定做的,希望大家認真聽課。
【篇四】
下午的培訓馬上就開始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李靜!上午的培訓大家的狀態都非常好!那現在大家的精神狀態好不好,用你們最洪亮,最動聽的聲音告訴我,現在的狀態好不好!
經過一上午的培訓,我們對中心文化有所了解,鄭總又給我們進行了高品質溝通的培訓。
相信大家一定有很大的收獲。但是我們作為中心的駐校代理這些肯定是不夠的,在坐的各位有很多是新代理,可能對一些代理知識和以后的工作以及發展有很多不懂和不太明白的,那么現在有請溫濤老師對代理職業發展規劃做一個系統的講解大家掌聲有請溫老師給我們帶來的代理職業發展規劃。鼓掌歡迎。
【篇五】
各位同事,大家晚上好!
歡迎大家光臨今培訓會的現場。首先請允許我做下
自我介紹
,我叫xxx,是上月底入培訓部的新人,今后的工作中還請在座的家人們多多支持多多指教!(大家可以給我一些鼓勵的掌聲嗎?謝謝??)課程開始之前呢還是要溫馨提示一下各位家人,為保持會場良好的秩序和氛圍,請大家將手機調至振動或靜音狀態,培訓過程中無特殊情況請不要隨意走動。感謝您的配合!
今天的會議分兩個環節,首先我們會認識兩位新入職的同事,然后是培訓授課環節。
好的,接下來有請人力資源部的x總為我們介紹兩位新入職的家人,掌聲有請x總!
感謝x總,也請大家再一次把歡迎的掌聲送給兩位同事!那稍后他們兩位也會分享各自的一些從業心得和寶貴經驗。讓我們一起期待。
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會議培訓主持詞開場白篇七
親愛的同事們、朋友們:
? ? ? ?大家好!
年終總結評比,評選先進部門,ceo“腦袋”讓各部門發揚表揚與自我表揚的精神,推薦自己或者推薦別人。銷售部經理“口腔”說,銷路是他們打開的,效益好他們功勞最大;品管部門經理“眼睛”說,銷得好是因為質量好,質量好品管部功勞跑不了;研發部門經理“耳朵”說,產品好是因為設計好,沒有研發部門哪來的設計好;財務部門經理“鼻子”說,效益好是因為成本控制好,財務人員心沒少操……各個部門都加入了爭功大合唱,只有負責生命健康的安全部門經理沒話說,好像這一年除了花錢沒別的成果。
最高首長終于說,鼻子眼睛耳朵“五官爭功”,都覺得自己重要。確實都很重要,可是你們知道誰最重要嗎?命最重要,命沒了五官都不需要。
這個故事說明:安全最重要,是基礎,沒有安全,其他工作都是白做。
大家說:安全重不重要?
下面讓我們先觀看光碟:
意外事件使我們每個有關的人員都付出代價,但付出最大代價的卻是發生竟外者本身。安全生產人人有責,安全生產重在預防,希望你們能夠認真學習這些安全知識,學習如何安全地工作。
讓我們用熱烈的掌聲歡迎陳副總給我們現場講解安全消防相關知識:
感謝xx副總給我們的分享,安全生產人人有責,重現在開始,讓我們大家一起共同努力,預防安全事故的發生。
今天的培訓就到此結束,祝大家周末愉快。謝謝大家
會議培訓主持詞開場白篇八
同志們:
今天下午給大家授課的是王xx教授,王教授既是來自法學院的副教授,也是我們走出去的才女。(王簡歷)下面,讓我們以熱烈的掌聲歡迎王教授講授《環境保護法》。
(王教授授課)
剛才王教授為我們講授了《環境保護法》的內容及其解讀,她的講課深入淺出,生動活潑,通俗易懂,讓我們受益匪淺。讓我們再一次以熱烈的掌聲,對王教授的精彩講課表示衷心的感謝!
下面請縣禁毒辦副主任匡會生講解《禁毒法》,大家歡迎。
(匡主任授課)
同志們,今天培訓班的所有課程已全部完成,這次培訓的內容比較豐富,既重點解讀了黨的十屆四中全會精神,讓我們明確了依法治國的總體目標和重大任務,對在依法治國過程中怎樣提高政府公信力作了精辟分析和論述,又對新頒布的《環境保護法》的重點內容有了一個全面的了解。同時,對《禁毒法》的相關知識有了一個更加深入的認識。希望同志們回去以后,繼續加強法律法規學習,努力提高自身執政能力,為我縣的法治建設發揮示范作用,為建設“學習型黨組織”發揮表率作用,為建設富厚作出新的更大的貢獻!
(通報參訓情況)
散會。
會議培訓主持詞開場白篇九
下面就是小編為大家整理的培訓會議主持人開場白臺詞,歡迎大家閱讀借鑒!
同志們:
今年以來,我區的信訪穩定工作承受了前所未有的壓力,由于各種矛盾交織在一起,赴京赴省越級上訪時有發生,集體赴市到區上訪大量增加。
經區黨政聯席專題會議研究,今天,我們召開這次高規格的全區信訪工作會議,主要任務是認真總結上半年我區的信訪工作,查找出問題和不足,正確認識目前我區信訪工作面臨的嚴峻形勢,明確目標,嚴格責任,狠抓落實,建立有效的信訪工作機制,從根本上遏制信訪案件的上升勢頭,努力實現信訪工作全市先進“三連冠”的目標。
各位老師,大家好。
為深入貫徹教育部、省教育廳、聊城市教育局關于中小學教師繼續教育的政策規定,扎實做好新教師培訓工作,夯實教師隊伍培訓的基礎環節,經研究,冠縣教育局組織了這次新任教師實施為期三年的寒假系統培訓,為促進新教師向骨干教師轉型奠定基矗這次培訓班主要開設了教育改革發展形勢、教師職業道德規范、教育理念、課堂教學、現代教育技術、學生思想教育、班級管理及教科研知識等培訓內容。
參加培訓班開班儀式的領導有 ,這次培訓班的成功開班,得到了縣教育局領導的高度重視,并為此做了大量的前期籌備工作,在這里首先讓我們以熱烈的掌聲對他們表示衷心的感謝。
下午的培訓馬上就開始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李靜!上午的培訓大家的狀態都非常好!那現在大家的`精神狀態好不好,用你們最洪亮,最動聽的聲音告訴我,現在的狀態好不好!
下午的培訓馬上就開始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李靜!上午的培訓大家的狀態都非常好!那現在大家的精神狀態好不好,用你們最洪亮,最動聽的聲音告訴我,現在的狀態好不好!
經過一上午的培訓,我們對中心文化有所了解,鄭總又給我們進行了高品質溝通的培訓。
相信大家一定有很大的收獲。
但是我們作為中心的駐校代理這些肯定是不夠的,在坐的各位有很多是新代理,可能對一些代理知識和以后的工作以及發展有很多不懂和不太明白的,那么現在有請溫濤老師對代理職業發展規劃做一個系統的講解大家掌聲有請溫老師給我們帶來的代理職業發展規劃。
鼓掌歡迎。
各位來賓,親愛的叔叔阿姨,大家早上好~!一句輕聲的問候,它能使人如遇春風,一聲真誠的祝福,它也能讓您幸福永久。
在這里您的朋友——,也要送上對你最真最美的聲聲祝福,祝愿您的身體健健康康,祝愿您的生活紅紅火火。
請允許我代表.......全體員工,再次的對您們的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,歡迎你們!
a可以說今天到場的每一位叔叔阿姨年輕時為了工作您鞠躬盡瘁,養育兒女更是讓你們含辛茹苦。
b在經歷了歷史的滄桑、生活的磨礪之后。
昨天的一切往往給今天的身體留下了眾多的疾病。
a那么為了讓您能夠擁有一個健康、和諧、幸福的晚年。
我們xxxx特意從全國各地聘請了多科系的專家,組成了今天的專家組。
b那今天所有來到我們活動現場的叔叔阿姨我們都將為您做一個全方位健康檢測和健康咨詢。
下面就有請我們全場的叔叔阿姨在次全體起立,讓我們以熱烈的掌聲歡迎專家組的到來。
a那我也僅代表我們全場的叔叔阿姨對遠道而來的專家表示我們最衷心的感謝。
b并讓我們用掌聲歡送幾位專家稍做休息。
健康舞。
相信我們的叔叔阿姨都聽過這樣一段話,權利是一時的,榮譽是過去的,金錢是留給子孫后代的,只有健康才是屬于我們自己的。
相信我們叔叔阿姨一聽到健康首先就會想到運動。
我們叔叔阿姨坐了這么長時間或多或少都有一些累了。
接下來還是有請美麗的健康使者再次上臺。
為你們再次演示一組健康舞,還是先由她們示范。
然后我們再來一起學做。
也許有的叔叔阿姨會問,為什么今天的兩組健康舞中擊掌的動作特別的多,接下來我就告述我們叔叔阿姨原因。
那就是在我們人體握拳時左手無名指所對應的位置有一個穴位,叫做勞宮穴,據有關資料記載平均每擊打一次勞宮穴我們人類的壽命將會延長0.015秒,那么好我現在想問問我們的叔叔阿姨你們想不想要健康長壽?那就跟著我一起擊打勞宮穴,同時進入我們今天最激動人心的環節,有獎知識問答。
如果你回答正確我就把送給您。
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會議培訓主持詞開場白篇十
各位同事,大家晚上好!
歡迎大家光臨今培訓會的現場。首先請允許我做下自我介紹,我叫xxx,是上月底入培訓部的新人,今后的工作中還請在座的家人們多多支持多多指教!(大家可以給我一些鼓勵的掌聲嗎?謝謝??)
課程開始之前呢還是要溫馨提示一下各位家人,為保持會場良好的秩序和氛圍,請大家將手機調至振動或靜音狀態,培訓過程中無特殊情況請不要隨意走動。感謝您的配合!
今天的會議分兩個環節,首先我們會認識兩位新入職的同事,然后是培訓授課環節。
好的,接下來有請人力資源部的x總為我們介紹兩位新入職的家人,掌聲有請x總!
感謝x總,也請大家再一次把歡迎的掌聲送給兩位同事!那稍后他們兩位也會分享各自的一些從業心得和寶貴經驗。讓我們一起期待。
會議培訓主持詞開場白篇十一
同志們:
今年以來,我區的信訪穩定工作承受了前所未有的壓力,由于各種矛盾交織在一起,赴京赴省越級上訪時有發生,集體赴市到區上訪大量增加。經區黨政聯席專題會議研究,今天,我們召開這次高規格的全區信訪工作會議,主要任務是認真總結上半年我區的信訪工作,查找出問題和不足,正確認識目前我區信訪工作面臨的嚴峻形勢,明確目標,嚴格責任,狠抓落實,建立有效的信訪工作機制,從根本上遏制信訪案件的上升勢頭,努力實現信訪工作全市先進“三連冠”的目標。
今天的會議議程共有四項:
二、要在解決群眾反映的問題上下功夫。信訪工作的地位和作用決定了必須堅持以人為本,切實維護群眾的根本利益,把立足點放在促進為信訪群眾解決實際問題上。要要牢記“群眾利益無小事”的道理,設身處地對待信訪群眾反映的問題,滿腔熱情地處理好他們反映的問題。對法律和政策有明確規定的,要督促有關您正瀏覽的文章《信訪工作會議
主持詞
》。方面采取措施,不折不扣地貫徹落實;對法律和政策沒有明確規定但又需要解決的,要抓緊研究完善;對不能解決的,要講清道理,做好深入細致的說服教育工作,不能隨意開口子,堅決防止“大鬧大解決、小鬧小解決、不鬧不解決”的現象。
三、要在形成科學有效的工作機制上下功夫。今天會議下發《區委辦公室、區政府辦公室關于進一步完善信訪工作黨委政府責任制的實施細則》、《區委辦公室區政府辦公室關于規范信訪程序,強化雙向追究的暫行意見》和《信訪工作目標考評細則》等一系列文件,對進一步加大責任追究、依法規范信訪工作行為、依法規范群眾上訪行為等方面都作出了明確的規定,主要目的就是要建立一套行之有效的工作機制,大家要認真研究這幾個文件,結合各自實際抓好落實,采取切實可行的辦法和措施,不斷提高工作質量、工作效率和工作水平。
四、要在加強信訪隊伍建設上下功夫。信訪工作要登上新臺階,就必須全面提高信訪干部的素質。廣大信訪干部要努力在樹立政治眼光、培養科學思維、提高政策水平、解決實際問題上,實現新的進步。區委根據當前的信訪形勢,對區信訪辦的領導班子進行了調整和充實,新班子要有新氣象,工作上要有新起色,在解決信訪老大難問題上有新的作為。各級各部門也要重心下移、關口前移,重視基層信訪隊伍建設,要根據工作需要,配齊配強信訪工作人員,增強信訪部門化解矛盾的能力。
今天的會議到此結束,散會!
下午的培訓馬上就開始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李靜!上午的培訓大家的狀態都非常好!那現在大家的精神狀態好不好,用你們最洪亮,最動聽的聲音告訴我,現在的狀態好不好!
經過一上午的培訓,我們對中心文化有所了解,鄭總又給我們進行了高品質溝通的培訓。
相信大家一定有很大的收獲。但是我們作為中心的駐校代理這些肯定是不夠的,在坐的各位有很多是新代理,可能對一些代理知識和以后的工作以及發展有很多不懂和不太明白的,那么現在有請溫濤老師對代理職業發展規劃做一個系統的講解大家掌聲有請溫老師給我們帶來的代理職業發展規劃。鼓掌歡迎。
感謝溫老師給我們帶來的關于代理職業發展規劃的課程精彩講解,希望在座的每位同學把今天所學的學以致用,讓我們把熱烈的掌聲再次送給溫老師!今天溫老師帶來的都是對在校大學生來說非常實用的課程,現在,是一個競爭的時代,是市場的競爭,是人才的競爭,更是口才的競爭。工作和交往中,當眾講話是機遇,更是挑戰,每逢這時,許多人心跳加速,緊張,不知說什么或者不知道怎么說,遭遇的是尷尬;留下的是遺憾,失去的是機會,那么大家有沒有遇到過這樣的尷尬?不要因為我們沒有好的口才而失去表現自我的機會,不要因為我們沒有好的演講能力而錯過成就自我的機會,那么下面有溫濤老師給我們帶來演講與口才的精彩講解。
大會第四項:大會第五項:溫老師講的好不好!精不精彩!既然我們的老師講了這么精彩的課程,那么我們大家肯定有很多好的想法和建議,或者還有什么不明白的問題,下面就以學校結成小組自由討論,有問題的同學可以向在場老師咨詢,提問。
隨著企業改革發展的不斷推進,企業文化建設也在深入開展。對于由原“xx市政”、“北京路橋”和“北京城鄉”三家組成的控股公司來說,必須在充分發揚原有優秀文化的基礎上,按照“繼承發展、揚棄創新”的方針,形成企業文化體系。
控股公司在《20xx-20xx年發展規劃》中,確定了把xx市政路橋控股打造成為“國內基礎設施建設行業龍頭企業”的目標,制定了“全面實施cis戰略,加快企業文化建設”的戰略舉措。20xx年,控股公司通過公開征集,推行了企業的統一標識,規范了企業視覺形象。為了推進企業進一步融合和順暢發展,總結提煉企業價值理念體系勢在必行。
企業文化價值理念是企業文化體系的核心和靈魂,指導著一個企業經營發展方向,是企業凝聚力、創造力的重要源泉。企業價值理念體系的提煉是企業文化建設的重要組成部分,也是企業文化建設發展到一定程度要經歷的一個必然階段。及時總結提煉企業價值理念系統,是促進企業文化良性發展的前提和重要保證,對增強企業的核心競爭力、確保企業健康持續發展有著十分重要的意義。
20xx年控股公司黨委工作會做出了工作部署,要求年內形成企業價值理念體系。今年以來,結合學習實踐科學發展觀活動,控股公司在職工調查問卷中專門就企業文化建設過程中需要重點加強的工作內容和企業精神中應包括的基本元素進行了摸底調查,對各單位現有的企業價值理念體系現狀進行了調查分析,組織控股公司和二級單位的部門同志參加了專題培訓,還走訪了央企和市屬國企中的部分企業文化建設先進單位,在此基礎上,控股公司以戰略發展規劃為依據,提出了控股公司企業價值理念體系提煉的
工作方案
,今天正式進行部署。控股公司價值理念體系的提煉工作分為前期準備、征集上報、梳理提煉和論證確定四個階段進行。為了保證提煉工作的順利開展,今天專門組織為期一天的專題培訓會。上午安排了兩部分內容,先是由專家對企業價值理念體系提煉工作的一般規律、重要性進行講解,再對控股公司價值理念體系提煉工作做出部署。下午專門就提煉工作如何操作進行培訓。中午我們安排了快餐,下午一點鐘繼續培訓。
今天參加培訓的人員有:各集團公司、直屬單位主管書記;各集團公司、直屬單位黨群部門全體人員,以及負責企業文化建設的部門人員;各集團公司、直屬單位團委書記;各集團公司所屬三級單位負責企業文化建設的部門負責人;控股公司總部部室負責人。各單位主管書記和總部部室負責人如果下午有其它工作安排,可以不參加下午的培訓。為了保證培訓的效果,請大家把手機調為靜音或振動。
今天專門請來了企業文化建設專家、北京誠睿益達管理咨詢公司李軍總經理。李軍總經理具有扎實的理論功底和豐富的實踐經驗,曾為多家企業做過文化管理咨詢。為了做好這次培訓,提前對控股公司的情況進行了詳細了解,做了充分準備,可以說,這次培訓是針對控股公司的企業實際量身定做的,希望大家認真聽課。
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會議培訓主持詞開場白篇十二
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尊敬的省市視頻監考員,同志們:
20__年縣普通高校招生考試將于6月7日、8日舉行。
高考是全縣社會生活中的一件大事,關系到廣大考生的前途命運及其家庭的切身利益。
高考工作的順利實施,對促進教育公平、維護社會穩定具有十分重要的意義,備受社會各界的廣泛關注。
今天,我們召開高考考務人員培訓會,目的是通過這次會議,使全體涉考人員進一步統一思想,提高認識,明確任務,細化職責,強化舉措,以嚴明的工作紀律和扎實的工作作風,投入到高考組考中去,努力實現我縣高考工作“安全、平穩、順利”實施的目標,圓滿完成今年的高考組考任務,向上級領導及全縣人民交一份滿意的答卷。
同志,同志;市領隊:市職教中心副校長李同志,武安市一中副校長同志,武安市十中副校長同志。
以及縣委、縣人大、縣政府、縣_有關負責同志和各相關職能部門負責人。
還有從縣城各學校、教育局機關、各高中學校抽調的主監考員等,共計700余人。
在此,讓我們以熱烈的掌聲,向省、市領導和武安市的同志表示熱烈的歡迎!同時,也希望我縣全體考務人員,在他們的指導和幫助下,認真履行職責,全力配合工作,共同完成今年的高考任務。
今天會議共有八項議程。
下面會議進行第三項,請武安市領隊、武安市職教中心副校長同志講話;
下面會議進行第四項,請市派巡視員、邯鄲市教育局儀器站副站長同志講話;
下面會議進行第五項,請省派巡視員、河北工程大學
同志講話;
下面會議進行第六項,請各考點主考上臺與政府副縣長同志簽訂責任狀;
下面會議進行第七項,請政府副縣長同志作重要講話。
結束語
同志們:
剛才,同志宣讀了《邯鄲市人民政府辦公廳關于切實做好20__年普通高考各項工作的緊急通知》。
同志宣讀了《中共永年縣紀委、監察局關于嚴明20__年普通高校招生考試工作紀律的通知》。
省市領導及武安市的領隊分別作了講話。
縣長就做好我縣今年的高考工作講了具體意見,對高考工作進行了全面部署和重點強調,提出了明確要求。
表明了縣委、縣政府狠抓考風考紀,打造陽光高考、誠信高考、和諧高考的信心和決心。
所有涉考人員一定要按照要求,認真組織,扎實工作。
下面就落實好本次會議精神,我再強調幾點:
一、統一思想,提高認識,抓好各項工作的貫徹落實。
“高考無小事”。
考務工作涉及面廣,政策性強,容不得絲毫懈怠和疏漏,稍有不慎將對我縣高考工作、甚至社會穩定等方面帶來不利因素,產生負面影響。
這就要求所有與會人員,一定要時刻繃緊“責任重于泰山”這根弦,把思想認識統一到這次會議的精神上來,統一到落實好各項任務上來,要站在對社會負責、對全體考生負責,對自己政治前途負責的高度,認真履行職責,堅持公平、公正這一核心,以強烈的政治責任感和工作責任心全力投入到高考組考中去,完成好每一項任務,確保工作順利進行。
二、細化措施,規范操作,強化各個環節的監督監管。
在座的同志們都是經過篩選后選拔出來的中堅力量,經驗豐富,業務熟練。
要通過統一培訓和主動學習,掌握各個環節的操作規程,做到職責明確,業務精通,努力提升高考工作水平。
監考人員要牢固樹立“和諧高考”的工作理念,在組織考試的各個環節、各個方面,特別是監考過程中,既要做到對考生嚴格要求,又要尊重考生、關心考生、愛護考生。
要講究工作的方式和方法,盡量減少對考生的干擾,減輕考生的心理壓力。
所有涉考人員要自覺抵制外界不良風氣的影響,嚴格按照各項制度規定,全身心地投入工作。
對涉考人員中有營私舞弊、包庇或放任考生雇人代考或替考、利用現代化通訊工具作弊等考試違規行為的,要發現一起、處理一起、曝光一起,堅決打擊各種徇私和腐敗行為,確保招生考試工作的公平、公正。
三、加強協調,密切合作,確保高考組考順利實施。
高考工作需要各有關部門的大力支持與密切配合。
各職能部門要嚴格按照高考工作總體要求,結合本單位的實際情況,對考前準備工作進行一次再梳理、再檢查,認真查找薄弱環節。
對原有的工作安排要進一步完善,對一些關鍵部位的監管要重點加強,做到細之又細,慎之又慎,保證各個方面都不出任何差錯,不丟任何紕漏,使考生順利應考,確保組考工作萬無一失。
同志們,20__年高考即將到來,我們在座的各位要大力協作,密切配合,以真誠的服務,求實的作風,嚴謹的態度全力做好今年的高考組考工作,讓領導放心,讓群眾認可,讓社會滿意。
最后祝省市領導和武安的同志在永年工作期間身體健康,工作順利!
根據會議安排,進行最后一項議程,請各位領導退席,主監考教師原地不動,由教育局招辦副主任同志輔導學習《高考實施細則》。