初中秋季開學工作總結

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            初中秋季開學工作總結

            總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經驗,發現做好工作的規律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中可以改進提高,趨利避害,避免失誤。寫總結的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編帶來的優秀總結范文,希望大家能夠喜歡!

            初中秋季開學工作總結篇一

            一、多措并舉,對學校校產的管理及部分樓內辦公室進行調整、改造,限度地發揮其使用效率。

            兩年來,①我們改造水房,方便了師生的工作和生活用水。②開放使用了東側門并擴建了門衛,方便了學校的管理。③維修、改造了廁所,使我校第一次在冬天里水管子沒被凍住。④重新擴建了小會議室及兩個檔案室,保證了會議使用及檔案資料的安全。⑤設立了專門的音樂教室,在方便了音樂教學的同時,又不影響其他學科的教學。⑥設立了家長接待室,方便了老師特別是班主任與家長的溝通。⑦設立了教工水房,同時為廣大教師解決了午餐問題,讓老師喝上了健康的飲用水,吃上了方便快捷的午餐,從而解決了老師的后顧之憂。⑧對全校的庫房進行了清查、歸類,設立了專門的體育庫,方便了體育教學;對教導干事室、速印室、體育組及其它辦公室進行調整提高其使用效能。

            此外,我們又全面加強校園環境文化建設。①在教學樓主體外墻上打出了我校的校風:責任細節高效;教風:德高藝精善教;學風:自強勤勉樂學的鎦金大字,用來激勵全校師生。②校園南側設立12個宣傳櫥窗,及時宣傳我校的教育教學動態。③個性化班級、標準化教研組創設以及利用走廊墻壁小黑板等全方位打造校園立體文化。④在二樓半設立的大屏幕,已經成為我校一道靚麗的風景。那是二中師生每天必看的一個風景。那風景可以催人奮進,啟人心扉。二中師生為什么這么快樂陽光?借用朱熹詩句:“半畝方塘一鑒開,天光云影共徘徊。問渠那得清如許,為有源頭活水來。”可以說這個大屏幕對我們老師的心情心態的調整起到很好作用。這些舉措有效地彰顯了校園文化,營造了良好的育人氛圍。

            二、德育為首,穩步推進學校德育工作

            1.加強班主任隊伍建設,使班主任管理經常化、規范化、制度化。①建立健全了班主任例會制度。我校通過每周五第七節的班主任例會,總結階段性德育工作經驗,剖析工作中存在的問題,研討改進工作的措施和應對策略,分析班級管理工作和學生思想中出現的新問題、新情況;布置階段性德育工作的目標的、任務和要求。②班主任工作考核量化。我們對班主任工作的考核進行了量化,具體落實量化指標,將班主任工作分為常規管理、學生管理、班主任材料三大部分,滿分100分。另設加分扣分部分;學校活動、各類比賽獲獎、學生是否受到處分等。我們將班主任考核與班主任利益有機地結合起來,有效地克服了班主任工作的隨意性,量化考核充分調動了班主任工作的積極性。

            2.重視學生基礎教育工作,狠抓規范化管理。

            ①深化系列活動,突出主題教育。德育處與團委積極配合,開展系列活動,寓教育于活動之中。如“學雷鋒”系列活動,清明掃墓、愛心助學,紅歌傳唱等。②加強文明行為習慣養成教育。學校把養成教育作為德育工作的基礎來抓,并滲透于學校的常規管理中,使養成教育內化學生的基本素質。針對某些學生中存在的不良行為和習慣,開展針對性的教育活動,充分發揮學生的主體作用。③加強對學生的安全管理,對學生適時地進行法制教育。只要有學生在校,門口保安必須到崗,同時上下學期間,保衛科長全程看護,德育處同志對學生的安全也落實到實處,每次班主任例會都布置安全方面的工作。一下課,德育處的同志在操場、樓里轉,發現問題及時處理,安全這根弦時刻在繃緊。一旦假期超過三天,德育處都會致家長一封信,讓家長監管學生的安全。

            3.優化育人環境,感染學生行為。

            ①豐富多彩的校園文化活動,提升了學校的育人功能。學校方方面面秩序井然,氣象更新。紀律衛生、校園環境及文明禮貌程度都有了很大程度的提高。德育處開展了一系列的學生喜聞樂見的愛國主義、集體主義教育活動。如:隊列廣播操比賽、演講比賽、講故事比賽等。特別是今年6月3日的我校首屆“人人誦經典,書香滿校園”詩文朗誦會,更是把我校文化育人活動推向了高潮。

            ②學生的自治組織——校學生會的組建,進一步完善了學校的組織機構。校園廣播站的開通等一系列校園文化活動的開展,極大地鍛煉了學生的能力提高了學生的素質,拓寬了學生的眼界。僅去年一年,我校學生在國家、省、市各級各類競賽中獲獎的就有200余人次。

            三、強化常規,教學管理更趨科學、規范,教學質量再創新高。

            發展才是硬道理。一年來,我們建立了《x市第二中學集體備課制度》等14項教學管理制度。進一步理順了教學管理體制,大膽地實施了教研組辦公的教研方式。督導專家制度、雙周一次的教學例會制度、每學期一次的教學研討會制度,使我校的教學鮮活起來。教學質量是學校的生命線,本年度兩次召開的教學研討會,以確立我校各學科教學模式為抓手,緊緊圍繞如何有效提高課堂教學質量進行討論,集思廣益,總結出10個行之有效的教學方法,并且運用到了實踐中去。著力抓好月考、期中、期末考試,通過試卷分析、教學反思等多種途徑搞活教學形式,建立健全激勵機制,調動全校教師爭優創優意識。教學公開課活動更是豐富多彩、花樣翻新,教學成績穩步提高。中考成績就是明證,20x年中考,我校成績不僅在溪湖區獨占鰲頭,更值得一提的是我們在完成指標的基礎上,付佳玉同學進入全市前五名的行列,這是我校建校的成績。也在二中校留下了濃墨重彩的一筆。

            三、率先垂范,營造和諧氛圍,引領師生走在健康幸福路上。我們把一節課45分鐘調整為40分鐘,上下午各有一個30分鐘的大課間。在大課間之前都會通播我的錄音:“老師們、同學們,大課間的時間到了,讓我們走出辦公室,走出教室,積極參加戶外活動。愉悅心情,鍛煉身體,為自己健康的一生,為祖國美好的未來,去享受生活,享受人生。x市第二中學大課間活動現在開始!”,而我也會準時地出現在操場,或慢跑或打打羽毛球,甚至會和學生一起踢毽跳繩,風雨無阻。一年來,身體各項指標都正常了。這樣會更加精力充沛地投入工作。在我的帶領下,積極鍛煉身體在二中已經蔚然成風。傳統節日會和師生共同度過。端午節給學生發粽子,中秋節給學生發月餅,兒童節學校會讓老師帶著他們的孩子來到學校,專門為舉行慶?;顒?,并發給讀書卡等紀念品。

            教師活動更是異彩紛呈。新年聯歡會,乒乓球比賽,詩文朗誦會以及跳繩踼毽活動,已經溶入了老師的生活之中,成為老師生活中的重要組成部分。學校工會組織的春秋兩季的教工排球賽,更是如火如荼。尤其值得一提的是,在今年全市教育系統組織的排球比賽中,我校女排團結一致奮勇拼搏,取得了全市第三名的驕人戰績。所有這些活動的開展既愉悅了師生的心情,鍛煉了身體,又和諧了團體氛圍,融洽了同事關系。老師們都認識到健康的體魄對一個人學習工作的重要性,健康是財富。一年來,大家心情舒暢,其樂融融。文明、健康、積極、豁達的工作和生活方式正在形成。我們還把同事關系是否和諧作為評選先進教研組和備課組的一票否決項目之一。

            四、恪盡職守,加強行風廉政建設

            我們校級領導班子團結務實,嚴于律己、率先垂范,對工作高標準、嚴要求。堅持教育即服務的理念,深入教師、深入課堂、走近學生。我經常提醒我們的主管領導要“走動式管理”就是在一線發現問題、解決問題。日常工作中,平等對話、民主決策,聆聽見解、交流看法,努力營造促進教師專業成長的寬松環境。落實校務公開,財務公示,陽光理財。本人也從不利用公款進行人個吃請。上級到學校檢查工作的水果招待費也控制在50元以內。學校大宗開支要所有校級領導簽字。新生入學編班都是嚴格按照市教育局要求,從不暗箱操作。

            五、狠抓安全,創建平安和諧校園。

            安全是學校第一要務。一年來,學校沒有發生重大學生安全事故,可以說做到“平安校園”。

            1.強化安全意識。牢固樹立“安全工作重于一切”的思想,全面落實師生安全責任制,層層簽署安全責任狀,對安全部署做到了有的放矢,對安全過程做到了有據可查。

            2.加強安全管理。堅持“安全第一,預防為主”的原則,毫不松懈地做好學校安全防范,并加強學生安全教育。多次組織了學校安全工作大檢查,學校開展了多種形式的安全演練活動。

            3.落實安全責任。對校園安全逐層分解,細化區域,形成一級抓一級,層層抓落實的安全責任制。駐校民警經常到校開展工作,我們還經常請民警、交警、法警到校為學生講安全、法制常識和典型案例,讓學生懂得生命的寶貴,自覺珍愛生命。為了把學校安全工作落到實處,建立日期巡查、月排查制度。每天由一名值班的校級領導和一名中層干部對校園內部和周邊進行巡查。每月校班子成員對校園進行一次徹底排查,發現問題及時處理并進行整改。我們在學校安全管理方面做了大量工作,也取得了一定成效,同時也被湖湖區綜治很評選為“零案工程”先進單位。

            一年來,大家心情舒暢,和諧相處,苦樂融融,幸福溢于言表。在完成工作的同時,師生注重健康養生鍛煉,積極健康的工作和學習方式已經形成。我們的教育理念、教育行為與老師的幸福牽手,二中已經形成了風清氣正、積極向上的良好風氣。這一切都說明,我們這一年的工作是卓有成效的,說明制定的一些制度和政策是完全符合我校實際情況的,是得民心順民意的。實踐是檢驗真理的標準,一年來的實踐已經證明,并將繼續證明我們的制度和政策以及我們的一些做法。讓歷史去評說,讓百姓去評說,讓社會去評說……

            以上是對這一年工作的簡單回顧,這些成績的取得,說明的問題及基本經驗。

            1.我們有一個強有力的領導班子。以于書記為班長的校級領導班子,以及我們的中層以上干部,能夠做到恪盡職守,兢兢業業,“像經營自己的家一樣過日子”勤政務實。在工作中,能做到發揮民主,認真傾聽群眾意見,采納合理化建議。能做到果斷但不武斷,民主但不流俗,主見但不固執,有自己的風格和方法。在工作中,能做到統籌安排,力爭做到公平合理。

            2.我們有一支全市的教師隊伍。我們的老師思想素質好,業務素質高,與大家在一起共事,是我們的榮幸。我們承認現在二中有很多困難,我們的工作能力、工作方法也有限,很多地方還不能做到讓全體教師都滿意。但是大家伙都能夠包容我們,理解我們,讓我們不得不好好地工作,是一種發自內心的想把工作做好,想為大家服務好。

            3.得益于幾任領導班子,特別是唐x、李x民等幾任校長以及這么多年以來全體二中人的共同努力。是他們打下了良好的基礎,我們才得以有今天的發展,我們是站在巨人的肩膀上。

            雖然我們圓滿地完成了本年度工作目標,但與上級領導和廣大教師的要求還有差距,工作中還有不足。今后,我們會戒驕戒躁,再接再厲。腳踏實地扎根于溪湖這塊平凡而神奇的土地,努力用我們的教育理想去實現理想的教育,讓二中人在幸福教育之路上走得更遠走得更美!

            初中秋季開學工作總結篇二

            我校嚴格按照縣教育局關于開學工作的安排,結合學校實際情況,早準備,早部署,認真做好開學工作,主要表現在以下幾個方面:

            8月26日,召開校委會,研究新學年辦學思路,結合去年工作經驗和《泗洪縣中小學校全員聘用制辦法》,研究完善全員聘任工作方案,并學習了《泗洪縣公辦義務教育階段學校中層教干配備管理暫行規定》(征求意見稿)。8月28日,召開全體教職工作會議,無遲到、早退現象,會上傳達縣教育工作會議精神,緊扣縣局重點工作明確新學年工作思路,宣布完善后全員聘任工作方案:學校選定班主任,由班主任選聘班級任課教師,本著公開自愿原則,實行雙向選擇,學校不加干預。8月29、30日,按照初三、初二、初一的順序,分年級先后進行教師選聘。8月30日下午,再次召開全體教工大會,全員參與,無一人缺席。會上學習了《義務教育法》和縣局下發的《泗洪縣中小學校全員聘用制辦法》與《泗洪縣中小學校教師流動工作的意見》征求意見稿。,重溫了學校的考勤考績相關制度,宣布全員聘任結果. 要求全體教職工根據選聘結果,認真思考,明確目標,制定計劃,努力做好本職工作。

            8月29、30日,學生交費報到、注冊,領取書籍課本及學習用品,班主任張貼好課表和作息時間表,全體教師在30日下午上交教學計劃和兩課時的教學設計到教務處備查,確保各類計劃及時制定,杜絕上課不備課情況的發生。8月31日開學上臨時課,晚上住校生在學校食宿。9月1號嚴格按照課表上課,并舉行新學期第一次升旗儀式。要求教師上課要有教案,學校一切檢查正常。

            8月29日早上7點,財會室在校門口、教學樓宣傳欄等處張貼了收費標準,安排專人進行收費。學校所有收費都嚴格按文件規定進行,無超標準和增加項目收費,收費管理規范,票據齊全。

            8月29、30日,學校組織全體教師生清理校園環境,經過努力,整個校園環境美觀、整潔、干凈,室內外無垃圾、無灰塵、無痰跡、無紙屑、無衛生死角。31日再次組織人員對校園衛生進行回頭看,確保有一個整潔衛生學習環境。學校把食堂的安全衛生做為工作的“重中之重”,召開了食堂工作人員會議,加強職業道德教育,要求環境打掃干凈,飲食用具擦洗干凈,該消毒的要嚴格消毒,杜絕安全隱患。對物品采購,安全第一,不采購無證產品和未經衛生檢疫的食品。商店無“三無”產品,無過期食品,無霉爛變質食品。

            為了不流失學生,學校成立了保學控流領導小組,與教師一起實行分片包干。對家庭貧困的學生,在開學前班主任和任課教師進行信訪、家訪,學校制訂了幫助貧困學生計劃,讓每一個學生都能讀得起書,確保學生流失率控制在上級允許的范圍內,努力實現無流生目標。對初一尚未報道的學生安排專人上門進行動員,使每個學生都能按時到校上課

            由于措施得力,領導重視,教師積極參與,龍集中學的本學期的開學工作開展得井然有序,很好地完成了開學的各項工作。

            初中秋季開學工作總結篇三

            根據縣教育局有關會議精神,我校立足實際,精心安排,在學校行政班子大調整和教師調動背景下,克服各種困難,先后召開行政工作會議和全體教師會議、后勤工作人員會議,認真做好開學各項準備工作,使學校各項工作能夠迅速步入正軌。

            現將我校開學工作情況匯報如下:

            根據縣教育局安排,我校教師于8月29日報到,相繼召開了行政工作會議和全體教師會議。常務副校長王對各線工作做了詳細部署,并有日程安排。9月1日學生開學, 9月3日正式上課。

            為了確保入學率和鞏固率,我校領導包年級、班主任包班級、科任教師包學生的辦法層層簽定責任狀,采取學生流失情況實時報告制度,還組織教師全方位家訪,做好學生和家長思想工作。由于措施得力,學生返校準時,報名情況良好。

            根據x教通【201x】40號文件(《xx縣教育局關于加強期初學校安全工作的通知》)精神,繼續貫徹“以人為本,預防為主,安全第一”方針,切實加強我校安全工作管理,把維護學校穩定和營造良好校園安全環境作為安全工作重點,進一步完善學校安全責任和防范體系,構建綜合治理網絡體系。

            1、組建班子,健全預案。

            真正把“預防為主”落實到具體工作中,切實把安全工作列入重要議事日程。成立安全工作領導機構和安全管理辦公室,配備了安全檢查(巡視)員,各班級設立了安全員,各崗位確立安全目標管理責任,與學生家長簽訂了安全工作責任狀,建立健全安全預案。做到了分工明確,責任到人,提高了消除校園安全隱患,應對突發事件能力。

            2、排查檢修,不留死角。

            開學前一周總務處對安全隱患和水、電等設施情況進行了徹底排查,并進行了整改。

            ①維修教室寢室門窗;

            ②維修焊接鐵床、寢室前防護欄桿;

            ③加高了教學樓前面的所有欄桿(加高不銹鋼欄桿30cm);

            ④維修教學樓、寢室屋面;

            ⑤對鍋爐進行了清洗維護。

            對其他安全問題也進行了認真排查,徹底消除了安全隱患。

            3、安全教育,警鐘長鳴。

            為了提高師生安全意識、自我防范和自護自救能力,我校以安全主題教育為重點,采取了一系列措施。

            ①副校長楊林在教師會上組織學習了《xx縣教育局關于加強期初學校安全工作的通知》,要求層層簽訂安全責任狀,具體落實各項安全工作。

            ②政教處主任覃兵兵在開學第一天,通過廣播會就對學生進行入學安全教育。

            ③各班主任代表學校與家長簽訂了《雁池中心學校學生安全管理協議書》,并以班會、板報(手抄報)等形式開展了法律、法規、交通安全常識、安全防范、禁毒、防震、防災減災等知識板報宣傳,提高師生法律意識、自我保護意識和安全防范意識。

            ④學校積極向鄉黨委政府匯報,并與職能部門聯系,加強接送學生車輛排查。建立學生出行臺帳,及時向相關職能部門通報,落實道路交通安全包保責任制。

            4、疾病預防,未雨綢繆。

            ①開學前后,組織教師、工友和學生對學校衛生進行了徹底打掃,并對教室、辦公室等進行了消毒處理。

            ②有針對性制訂了秋季流感防控工作方案。

            ③配合鄉防疫站對學生預防接種情況進行了復核。

            5、矛盾糾紛,妥善化解。

            學校利用暑假教師家訪、新生入學、轉學就讀等時機宣講國家有關教育政策,把矛盾糾紛化解在萌芽狀態。

            1、精心籌劃,照章收費。

            把收費標準及時向教師、家長和學生宣傳到位,按上級文件要求收費,自愿部分,無強制收費行為,無上級規定以外補充材料。設立專門咨詢臺,向家長解釋收費政策和項目等。

            2、循環教材,使用正常。

            1、各種計劃及時。校長室、政教處、教導處和總務處等職能部門及時制定了工作計劃,各教研組、各教師都制定了學科教學計劃。

            2、教學秩序井然。把課表、作息時間表張貼在辦公室和教室,教師上課、備課、批改等都已步入正軌,升旗儀式和三操(早操、課間操和眼保健操)已經正常開展。

            3、后勤服務到位。

            ①總務處、教務處將教學資料、課本、記錄本等物品提前采購到位并發放,一切工作有條不紊。

            ②陽光采購,監督到位。開學后進生豬71頭,共重15011市斤,人民幣112583元。每頭豬入欄均有校長、總務主任、出納、監督員及飼養員到位。

            ③商店嚴把進貨質量關,臺帳規范,工商部門檢查無差錯。

            ④組織工友提前到崗,做好食堂衛生和消毒工作,采購必備生活物。精心策劃,嚴格要求,師生伙食基本滿意。

            從8月29日開始,學校先后接受了縣教育局、中心學校以及學校行政督查。督查內容包括校園環境、教師上課和坐班、控流保學、校園安全等各個方面。

            由于我們思想統一,行動早、落實快,我校秋季開學工作井然有序,一切已步入正軌。

            初中秋季開學工作總結篇四

            按照縣局部署要求及會議精神,河道初中班子成員提早動手、精心策劃、嚴密組織,認真做好開學報到工作,各項工作井然有序,得到了家長及學生的肯定和贊揚。具體情況如下:

            根據河道初中制定的《關于201x年秋季開學工作及控輟保學工作方案》,要求各班級對確有流失意向的學生進行了摸底,班主任及時進行了家訪及勸學,宣傳國家政策,秉著不讓一個學生輟學的原則,找家長及學生本人談心,督促學生按時返校就讀。

            為了使開學工作有序進行,學校成立了以校長成增林為組長、副校長杜鈞、何庚為副組長,其他領導為成員的開學工作領導小組,分工合作,責任到人。河道初中三個年級學生于8月30日下午已全部按時報到。目前,我校報道學生男340人,女282人,共計622人。其中初一男116人,女100人,共計216人;初二男116人,女86人,共計201人;初三男109人,女96人,共計216人。流動人口子女入學共8人,其中省外1人,市外3人,鄉外4人;學生無一人流失,入學率為100%。

            8月29日上午領導班子成員安排部署開學各項準備工作。8月29日下午總、政、教三處人員做好了開學各項準備工作。8月30日上午7:40全體教師準時到校參加會議安排開學各項工作。上午7:40全體教職工按時簽到上班,無一人曠職和遲到。

            1.開學前,在學校顯眼處懸掛安全橫幅。

            2.8月31日,德育安全處組織初一新生分批次觀看了交通安全和校內安全視頻教育影片,并對學生進行安全知識教育,提高他們的安全意識。

            3.9月1日,各班主任結合班級情況對學生進行了法紀教育。通過紀律整頓和行為規范教育,學生的學習積極性得以提高,學風明顯好轉。

            4.9月1日,德育安全處和全校學生簽訂了安全協議責任書和學生安全保證書,增強學生的安全意識。

            5.9月1日,德育安全處對全校各班進行了第一次刀具排查和學生儀容儀表檢查,并無發現學生攜帶管制刀具和佩戴首飾的行為。

            6.9月2日,針對中學生視力狀況,德育安全處對學生進行了眼保健操培訓。

            7、總務處于9月1日,按照要求及時將營養餐發放到貧困學生手中。從而保證了開學工作的順利進行。為了進一步落實國家政策,讓貧困學生感受黨和國家的感懷,按上級部門要求,學校對貧困家庭子女李佳、席珠瑜2明學生和殘疾兒童胡軍濤,進行了“兩免一補”外的補助,共計金額847.98元。

            1、通過暑期教師學習會,我校教師師德師風得到了顯著提高,學校狠抓教學常規管理,教師集體討論修訂修改了各項規章制度,學校及時制定了教育教學計劃、教研計劃、工作進程表、作息時間表。要求教師合理制定各部門、教育教學及班主任計劃,并要求9月3日下午5 點前上交教導處。

            2、學校按要求開足開齊課程。8月31日科任教師都詳細備好了兩節導學案,教導處及時印刷導學案,教導處檢查了各科任教師第一次教案。9月2日早晨全校師生進行了第一次升旗活動。

            3、8月31日早晨第一節有課的教師都能按提前備好導學案進行上課,科任教師都及時布置并認真批閱了學生的第一次作業。

            4、領導成員能及時深入課堂聽取了部分年輕教師的講課,有詳細的聽課記錄,課后并與上課教師進行交談。

            5、學校嚴格加強學籍管理,教導處按規定辦理轉、入、休學手續,無拒收學生現象。

            1.教研組、年級組和各處室在暑期學習會期間討論、制定各自的計劃。

            2.科任教師都能提前編寫或修訂導學案,教導處提前印刷導學案,總務處及時發放書本、辦公用品和清潔工具,開學的各項準備工作井然有序。

            3.學校于8月31日提前上課一天。

            4.班主任冒雨進行開學報到工作,每位教師都能各司其職,老同志寧選綢、寧越、馮新社、劉永杰對工作特別認真,為年輕教師做出了表率。

            5.學校對安全工作高度重視,措施得力,責任明確,落實到位。

            1、收費嚴格執行縣局的統一標準,并張榜公布。無隨意自立項目收費和搭車收費現象。

            2、代辦費只有課本費和本子費兩項,在無其他收費項目。

            3、開學收費管理自我約束機制健全,對班主任進行了收費培訓,學習了有關財會紀律。要求班主任必須將所收的現金當天全部存入銀行,及時與會計結清手續,并將存折及時上交給出納。

            4、學校無違反上級有關規定硬性給學生購買練習冊、復習資料和習題冊。

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